موقع الصحة نيوز

وزارة الصحة تستهدف إعداد 9 آلاف قابلة بحلول 2030.. خطة جديدة لخفض الولادة القيصرية في مصر

الأحد 11 أكتوبر 2026 11:28 صـ 28 ربيع آخر 1448 هـ
عبلة الألفي تقود خطة تطوير القابلات في مصر.. مستهدفات جديدة لصحة الأم والطفل
عبلة الألفي تقود خطة تطوير القابلات في مصر.. مستهدفات جديدة لصحة الأم والطفل

ترأست الدكتورة عبلة الألفي، نائب وزير الصحة والسكان لشؤون السكان والرعاية الأولية وتنمية الأسرة، الورشة الوطنية لمتابعة وتقييم النظام القومي للقابلات في مصر، تحت شعار «نحو رعاية صحية متكاملة ومستدامة وعالية الجودة»، لمراجعة ما تحقق في تنفيذ الاستراتيجية الوطنية للقبالة 2023-2030، ومناقشة خطط التوسع في إعداد القابلات وتنظيم ممارستهن المهنية، بما يسهم في تحسين خدمات رعاية الأم والطفل وتعزيز جودة المنظومة الصحية.

وشهدت الورشة مناقشة الاحتياجات التدريبية للقابلات، وآليات تأهيل الكوادر الصحية في المحافظات، وتطوير بيئات التدريب السريري بالمستشفيات، إلى جانب بحث الأطر التنظيمية والتشريعية اللازمة لممارسة المهنة، ووضع خطة عمل للفترة من 2026 إلى 2030 تتضمن مؤشرات أداء واضحة وآليات للمتابعة والتقييم.

وزارة الصحة تستهدف الوصول إلى 9 آلاف قابلة بحلول 2030

وأكدت الدكتورة عبلة الألفي ضرورة الانتقال من مرحلة وضع الاستراتيجية الوطنية للقبالة إلى التنفيذ الميداني الشامل، من خلال برنامج متكامل يستهدف سد الفجوة في أعداد الكوادر المؤهلة، والتوسع في التدريب وإعداد المدربين بجميع محافظات الجمهورية البالغ عددها 27 محافظة.

وأوضحت المناقشات أن بيانات التوسع القومي أشارت إلى تنفيذ 6235 تدريبًا حتى يونيو 2026، مع العمل على الوصول إلى المستهدف القومي المقدر بنحو 9 آلاف قابلة بحلول عام 2028/2030، من خلال التوسع في برامج التأهيل وبناء قدرات المدربين، بما يضمن استدامة توفير الكوادر اللازمة لتلبية احتياجات المنظومة الصحية.

وتستهدف هذه الجهود تعزيز توافر القابلات المؤهلات، وتحسين مستوى الرعاية المقدمة للنساء خلال الحمل والولادة وما بعدها، مع دعم انتشار الخدمات وفقًا للاحتياجات الفعلية لكل محافظة.

خفض الولادة القيصرية بنسبة 25%.. أحد مستهدفات استراتيجية القبالة

وشددت نائب وزير الصحة والسكان على أهمية تطوير منظومة القبالة باعتبارها أحد المسارات الداعمة للولادة الآمنة وتحسين جودة خدمات صحة الأم والطفل، مع التوسع في إعداد الكوادر القادرة على تقديم الرعاية المناسبة خلال مختلف مراحل الحمل والولادة.

وتضمنت المستهدفات المطروحة خفض معدلات الولادة القيصرية بنسبة 25%، تماشيًا مع الأولويات الوطنية في مجال صحة الأم والطفل، مع التأكيد على أهمية دعم الولادة الطبيعية عندما تكون مناسبة طبيًا، وعدم اللجوء إلى التدخلات الجراحية إلا وفقًا للحاجة الطبية وتقييم الحالة.

كما تناولت المناقشات تطوير قدرات القابلات وتأهيلهن للعمل بالتكامل مع الأطباء وأعضاء الفرق الصحية الأخرى، بما يسهم في تعزيز سلامة الأم والمولود وتحسين تجربة الرعاية الصحية.

تدريب القابلات وتأهيل المستشفيات.. أبرز محاور خطة التطوير

واستعرضت الورشة الوضع الراهن لتدريب القابلات، والاحتياجات التدريبية والأولويات والإنجازات المحققة، إلى جانب التحديات التي تواجه التوسع في إعداد الكوادر المؤهلة.

كما ناقش المشاركون مقترح خطة التدريب والجدول الزمني للتنفيذ، مع التركيز على التوسع في برامج تدريب المدربين، وتأهيل بيئات التدريب السريري داخل المستشفيات، بما يضمن اكتساب القابلات المهارات العملية اللازمة لتقديم خدمات آمنة وعالية الجودة.

وشملت المناقشات تحديد الاحتياجات الفعلية للكوادر في مختلف المحافظات، وربط برامج التأهيل بمتطلبات سوق العمل والمنظومة الصحية، إلى جانب وضع آليات تضمن استمرارية التدريب ورفع كفاءة الممارسين.

تنظيم مهنة القبالة وتحديد الاختصاصات والمسؤوليات

وتطرقت الورشة إلى الجوانب التنظيمية والتشريعية لمهنة القبالة، بما يشمل الامتيازات السريرية ونطاق ممارسة المهنة والأدوار والمسؤوليات المهنية، فضلًا عن مناقشة مشروع القرار الوزاري المنظم للممارسة والموافقات المطلوبة.

وتهدف هذه الخطوات إلى توضيح اختصاصات القابلات وتعزيز التكامل بينهن وبين مختلف مقدمي الخدمات الصحية، بما يضمن تقديم الرعاية وفقًا للمعايير المهنية المعتمدة.

كما بحث المشاركون آليات حوكمة ممارسة المهنة في القطاع الخاص، بما يدعم تنظيم تقديم الخدمات وتحسين مستوى الجودة وسلامة المرضى.

خارطة طريق وطنية للتوسع في خدمات القبالة

واستعرضت الدكتورة عبلة الألفي محاور الاستراتيجية الوطنية للقبالة، التي تشمل الحوكمة والتشريعات والتكامل الصحي والتدريب وإعداد الكوادر، إلى جانب خارطة الطريق الوطنية للتوسع في تقديم الخدمات.

وتتضمن خارطة الطريق استكمال الأطر التنظيمية، وتأهيل المدربين وبيئات التدريب السريري، ونشر الكوادر بالمحافظات، وتفعيل دور مراكز الرعاية الصحية الأولية، وصولًا إلى التقييم المستمر للأداء والعمل على تحسين جودة الخدمات.

وأكدت نائب الوزير أهمية التعريف بمهنة القبالة ومميزاتها وفرص العمل المتاحة محليًا وخارجيًا، مع إعداد ورقة توضيحية لتشجيع الكوادر التمريضية على الالتحاق بالتخصص، بما يدعم زيادة أعداد القابلات المؤهلات وفقًا للاحتياجات الفعلية للمنظومة الصحية.

من متابعة الحمل إلى الرعاية المنزلية.. دور القابلات في صحة الأم والطفل

واستعرض المشاركون نموذج الرعاية المتكاملة الذي تقدمه القابلة خلال مراحل الحمل والولادة وما بعد الولادة، بما يعزز استمرارية الرعاية وتكامل الخدمات الصحية المقدمة للأم والطفل.

ويشمل النموذج خدمات الرعاية الصحية الأولية، والزيارات المنزلية، والمشورة الأسرية، والتوعية الصحية قبل الزواج، والتثقيف بشأن التغذية والتخطيط للولادة الآمنة، إلى جانب دعم الولادة داخل المستشفيات ومتابعة حالة الأم بعد الولادة.

ويستهدف هذا النموذج تعزيز الاكتشاف المبكر للمشكلات الصحية، وتحسين التواصل بين الأم ومقدمي الخدمة، ودعم حصول النساء على الرعاية المناسبة في الوقت المناسب.

خطة عمل 2026-2030 لمتابعة تنفيذ الاستراتيجية الوطنية للقبالة

واختُتمت الورشة بمراجعة خارطة الطريق الوطنية، وتحديد التحديات والفجوات والإجراءات المطلوبة لدعم تنفيذ الاستراتيجية الوطنية للقبالة.

كما ناقش المشاركون إعداد خطة عمل للفترة من 2026 إلى 2030، تتضمن جدولًا زمنيًا للتنفيذ، ومؤشرات الأداء الرئيسية، ومتطلبات التمويل، وآليات المتابعة والتقييم، وتحديد المسؤوليات والخطوات التالية.

وتأتي هذه التحركات في إطار جهود وزارة الصحة والسكان لتطوير منظومة القبالة في مصر، والتوسع في إعداد الكوادر المؤهلة، وتحسين خدمات رعاية الأم والطفل، بما يدعم تحقيق أهداف التنمية الصحية الوطنية وتعزيز جودة الرعاية المقدمة في مختلف المحافظات.